コラム
年金制度改正法が成立しました
令和7年5月16日、「社会経済の変化を踏まえた年金制度の機能強化のための国民年金法等の一部を改正する等の法律案」が第217回通常国会に提出され、衆議院で修正のうえ、6月13日に成立しました。
くわしくはこちら:年金制度改正法が成立しました
社会経済の変化を踏まえた年金制度の機能強化のための国民年金法等の一部を改正する等の法律案(概要)
改正法の意義
社会経済の変化を踏まえた年金制度の機能強化を図る観点から、働き方や男女の差等に中立的で、ライフスタイルや家族構成等の多様化を踏まえた年金制度を構築するとともに、所得再分配機能の強化や私的年金制度の拡充等により高齢期における生活の安定を図るため、被用者保険の適用拡大、在職老齢年金制度の見直し、遺族年金の見直し、標準報酬月額の上限の段階的引上げ、iDeCoの加入可能年齢の引上げ、将来の基礎年金の給付水準の底上げ(衆議院による修正に伴い追加)等の措置を講じます。

関連記事
- 令和8年度の協会けんぽ保険料率は、3月分(=4月納付分)から改定されます 令和8年度の協会けんぽの健康保険料率及び介護保険料率が発表されました。3月分(4月納付分)*からの適用となります。 *任意継続被保険者及び日雇特例被保険者の方は4月分(4月納付... 人事労務 最新情報
- 日本年金機構からのお知らせ:被扶養者の認定における年間収入の取扱いについて 日本年金機構が事業主、厚生年金保険被保険者に年金制度等の情報を提供する「日本年金機構からのお知らせ・令和8年2月号」のなかで、被扶養者の認定における年間収入の取扱いについて、掲載さ... 人事労務 最新情報
- 在職老齢年金制度が改正されます くわしくはこちら:日本年金機構ホームページ 在職老齢年金制度が改正されます 以下、転載します。 令和7年年金制度改正法(令和7年法律第74号)に基づき、令和8年4月から、年... 人事労務 最新情報
- 人材確保等支援助成金・若年者及び女性に魅力ある職場づくり事業コース 人材確保等支援助成金とは? 人材確保等支援助成金は、魅力ある職場づくりのために労働環境の向上等を図る事業主や事業協同組合等に対して助成され、人材の確保・定着が目的とされています。... 人事労務 最新情報
お問い合わせ
- 03-6754-2322 受付時間:9:30〜17:30
- お問い合わせフォーム